РОЗВИВАЙСЯ ТА ЗРОСТАЙ
РАЗОМ З INWEB

1. Досвід роботи SEO-спеціалістом в агенції від 1-го року (обов'язково).
2. Вміння роботи з інструментами (Serpstat, Ahrefs, Netpeak Spider etc).
3. Глибоке розуміння принципів зовнішньої та внутрішньої оптимізації.
4. Вміння працювати з даними (Google Analytics, Looker Studio, GSC).
5. Знання основ html і css (обов'язково).
6. Вміння дотримуватися інструкцій.
7. Грамотно писати та чітко викладати свої думки як письмово, так і усно.
8. Бажання працювати та самовдосконалюватися.
9. Готовність до рутини.
10. Системне мислення — вміння враховувати взаємний вплив всіх складових системи.
11. Готовність приймати самостійні рішення, тому що головним відповідальним за виробництво послуги буде SEO-спеціаліст.

Знання англійської мови.

1. Збирати семантичне ядро та кластеризувати його.
2. Складати стратегію розвитку проєкту.
3. Робити внутрішню оптимізацію сайту.
4. Підбирати донорів для розміщення посилань.
5. Розробляти структуру сайту.
6. Ставити завдання програмістам і копірайтерів, а також контролювати їх виконання.
7. Робити проєкти успішними. 65% проєктів мають бути у роботі >5 місяців з ростом органічного трафіку >40%.
8. Забезпечувати зростання доходу сайту з органічного трафіку.
9. Забезпечувати зростання кількості заявок із сайту.

1. Оплату — ставку за підсумками технічної співбесіди.
2. Гнучкий графік роботи з можливістю починати робочий день із 8:00 до 10:00, та завершувати з 17:00 до 19:00.
3. Можливість працювати повністю віддалено або в офісі (Одеса, Київ, Харків та Черкаси). Офіси автономні на випадок відключення світла. 
4. Індивідуальну та групову роботу з корпоративним психологом.
5. Оплачувану відпустку — 18 робочих днів, 8 оплачуваних лікарняних на рік, та 11 державних вихідних.
6. Можливість використання корпоративного бота, що поєднує в собі найпотужніший штучний інтелект, котрий доступний зараз.
7. Можливість навчання та розвитку: досвід та підтримку наших співробітників, допомогу в професійній адаптації під кураторством протягом усього випробувального терміну.
8. Внутрішні корпоративні знижки на різні послуги, у тому числі знижки на курси англійської.
9. Швидке прийняття рішень та тестування ідей — відсутність зайвої бюрократії та мікроменеджменту. Робота в компанії, у якій тебе чують і до тебе прислухаються, а керівник відкритий до діалогу та пропозицій.
10. Профільні івенти та чати для обміну досвідом у рамках групи компаній.
11. Корпоративні заходи та розваги. Навіть у складні часи ми робимо все можливе, аби підняти настрій наших співробітників ;)

Агенція Inweb активно зростає. Наразі шукаємо проектних менеджерів з досвідом роботи на будь-якій менеджерській позиції, яким подобається вирішувати складні завдання й відбудовувати процеси ведення успішних проектів. Чекаємо на вас, якщо ви готові разом з нами розвивати відділ і бізнеси наших клієнтів.

1. Досвід роботи на менеджерській позиції не менше 1 року.
2. Грамотна письмова та усна мова, знання правил орфографії та пунктуації.
3. Вільне володіння української мовою (обов'язково), знання англійської мови будет плюсом.
4. Вміння працювати с google documents.
5. Вміння планувати робочий час при стабільному рівні загрузки.
6. Бажання працювати та самовдосконалюватися. 
7. Здатність до самонавчання. Вміння самостійно вчитися та здобувати нові навички.
8. Вміння планувати, ставити цілі та налагоджувати комунікацію.
9. Самоорганізованість. Уміння працювати в умовах багатозадачності.
10. Вміння чітко і грамотно викладати свої думки усно і письмово.

1. Повноцінного ведення проєктів, комунікація з клієнтами, операційні задачі (підготовка конкурентних аналізів, ведення звітності, слідкування за отриманням оплати, тощо);
2. Взаємодії з інтернет-маркетологами з боку клієнта та всередині агенції;
3. Керування задачами по проєкту, взаємодія з інтернет-маркетологами з боку клієнта та всередині агенції з командою технічних спеціалістів;
4. Виконання організаційних задач;
5. Участі в розробці стратегії просування та розвитку бізнеса клієнта.

1. Оплату — ставку + щомісячний бонус. Це означає, що ти сам впливаєш на свій дохід, але маєш «подушку безпеки» у вигляді фіксованої оплати.
2. Гнучкий графік роботи з можливістю починати робочий день із 8:00 до 10:00, та завершувати з 17:00 до 19:00.
3. Можливість працювати повністю віддалено або в офісі (Одеса). Офіси автономні на випадок відключення світла. 
4. Компенсацію 50% витрат на навчання, спортивний зал, турботу про здоров'я або хобі — ти сам обираєш, що тобі потрібно.
5. Індивідуальну та групову роботу з корпоративним психологом.
6. Оплачувану відпустку — 18 робочих днів, 5 оплачуваних лікарняних на рік, та 11 державних вихідних.
7. Можливість використання корпоративного бота, що поєднує в собі найпотужніший штучний інтелект, котрий доступний зараз.
8. Можливість навчання та розвитку: досвід та підтримку наших співробітників, допомогу в професійній адаптації під кураторством протягом усього випробувального терміну.
9. Внутрішні корпоративні знижки на різні послуги, у тому числі знижки на курси англійської.
10. Швидке прийняття рішень та тестування ідей — відсутність зайвої бюрократії та мікроменеджменту. Робота в компанії, у якій тебе чують і до тебе прислухаються, а керівник відкритий до діалогу та пропозицій.
11. Профільні івенти та чати для обміну досвідом у рамках групи компаній.
12. Корпоративні заходи та розваги. Навіть у складні часи ми робимо все можливе, аби підняти настрій наших співробітників ;)

Що зробити, щоб приєднатися до нашої команди?

• заповнити анкету на вакансію та додати резюме;
• надіслати приклади документів\ робочої переписки\ стратегії, які робили раніше;
• успішно пройти співбесіду.

• Досвід роботи у B2B продажах від 1 року.
• Досвід роботи з CRM і продуктами Google.
• Знання та розуміння основних тенденцій та новинок ринку digital-маркетингу
• Розуміння процесів та усіх етапів продажу (від кваліфікації ліда до кросс-сейлу, виявлення потреб, визначення болей клієнта). 
• Вміння працювати із договорами (погодження, вичитка правок, обґрунтування клієнту позиції агентства)
• Вміння аналізувати результати продажів, оптимізувати свій процес продажів для посилення результату.
• Англійська на рівні Upper-Intermediate та вище.

• Досвід роботи у сфері digital/IT та розуміння основних тенденцій та новинок ринку.

• спілкуватися з потенційними клієнтами (95%+ inbound);
• проводити зустрічі (презентувати компанію,  презентувати КП, проводити зустріч-знайомство з командою);
• готувати КП (тобі будуть допомагати фахівці з відділів виробництв);
• готувати та погоджувати договір (разом з фін. та юр. відділом);
• вести угоди згідно зі стандартами та регламентами компанії в CRM;
• виконувати та перевиконувати план продажів.

1. Оплата — ставка + бонус. Це означає, що ти сам впливаєш на свій дохід, але маєш «подушку безпеки» у вигляді фіксованої оплати.
2. Гнучкий графік роботи з можливістю починати робочий день із 8:00 до 10:00, та завершувати з 17:00 до 19:00.
3. Remote чи робота в офісі (вирішувати тобі). В нас є офіси в Одесі, Київі, Харкові, Черкасах, Ужгороді, Львові, Рівному, Кривому Рогу (до речі, офіси автономні на випадок відключення світла).
4. Компенсацію 50% витрат на навчання, спортивний зал, турботу про здоров'я або хобі — ти сам обираєш, що тобі потрібно.
5. Індивідуальна та групова робота з корпоративним психологом.
6. Оплачувану відпустку (24 дні), лікарняні.
7. Можливість навчання та розвитку: досвід та допомога наших співробітників, допомога в професійній адаптації та навчання куратора протягом усього випробувального терміну.
8. Профільні івенти та чати для обміну досвідом у рамках групи компаній.

Hard skills:

1. Досвід роботи в B2B продажах понад 2 роки: розуміння специфіки бізнес-ринку, процесів та вимог.

2. Досвід роботи з тендерами: пошук тендерів, підготовка тендерної документації, ведення перемовин та заключення контрактів.

3. Досвід ведення переговорів на рівні топ-менеджменту великих клієнтів: знання технік та стратегій переговорів.

4. Досвід роботи з CRM та Google продуктами (документи, таблиці, презентації).

5. Аналітичні навички: вміти аналізувати різні ситуації, робити висновки з успішних та невдалих кейсів, оцінювати ризики та знаходити оптимальні рішення.

Soft skills:

1. Самоорганізованість: здатність планувати свій робочий час, дотримуватися дедлайнів, працювати без постійного контролю.

2. Проактивність: допитливість, інтерес до нових можливостей, пошук додаткової інформації, готовність діяти на випередження.

3. Комунікабельність та переконливість: здатність аргументовано доносити свою думку, впливати на рішення клієнтів та мотивувати їх до дій.

4. Наполегливість: здатність працювати з перешкодами, шукати альтернативні рішення та не здаватися у складних ситуаціях.

5. Вміння вести переговори: здатність працювати з різними типами клієнтів, знаходити компроміси та будувати взаємовигідні стосунки.

6. Критичне мислення: аналіз інформації, оцінка ризиків, прийняття рішень на основі зважених даних.

7. Увага до деталей: уважність до дрібниць, щодо умов та вимог тендеру, правил подачі документації

1. Шукати релевантні тендери: моніторити тендерні платформи, онлайн-портали, та інші джерела для виявлення нових можливостей участі.
2. Формувати та працювати із напрацьованою тендерною базою (актуалізовувати бази тендерів, включно з архівними та потенційними клієнтами, вести звітність).
3. Займатись збором та підготовкою тендерної документації згідно з вимогами замовника, готувати тендерні пропозиції (тут тобі будуть допомагати команда юристів, технічний відділ, відділ маркетингу).
4. Взаємодіяти та співпрацювати з внутрішніми командами.
5. Вести перемовини та обговорення умов співпраці.
6. Аналізувати ринок та конкурентів (аналізувати активність конкурентів, відстежувати їхню участь у тендерах та адаптувати пропозиції відповідно до змін на ринку).
7. Відвідувати івенти, конференції з метою пошуку нових клієнтів.

1. Фіксовану ставку за підсумками співбесіди.
2. Гнучкий графік роботи з можливістю починати робочий день із 8:00 до 10:00, та завершувати з 17:00 до 19:00.
3. Можливість працювати повністю віддалено або в офісі (Одеса, Київ, Харків та Черкаси). Офіси автономні на випадок відключення світла.
4. Індивідуальну та групову роботу з корпоративним психологом.
5. Оплачувану відпустку — 18 робочих дні, 8 оплачуваних лікарняних на рік, та 11 державних вихідних.
6. Можливість використання корпоративного бота, що поєднує в собі найпотужніший штучний інтелект, котрий доступний зараз.
7. Можливість навчання та розвитку: досвід та підтримку наших співробітників, допомогу в професійній адаптації під кураторством протягом усього випробувального терміну.
8. Внутрішні корпоративні знижки на різні послуги, у тому числі знижки на курси англійської.
9. Швидке прийняття рішень та тестування ідей — відсутність зайвої бюрократії та мікроменеджменту. Роботу в компанії, у якій тебе чують і до тебе прислухаються, а керівник відкритий до діалогу та пропозицій.
10. Профільні івенти та чати для обміну досвідом у рамках групи компаній.
11. Корпоративні заходи та розваги. Навіть у складні часи ми робимо все можливе, аби підняти настрій наших співробітників ;)

• Досвід написання SEO-текстів за ТЗ (мінімум 3 роки).
• Ідеальна грамотність — знання граматики і лексики.
• Знання основ SEO (ключові слова, структура, LSI, readability).
• Вміння працювати з AI-сервісами (ChatGPT, Claude, Gemini).
• Навички швидкого дослідження — знаходити достовірну інформацію, перевіряти факти.

1. Досвід та/або освіта в певній галузі на рівні експерта (буде плюсом, але необов'язково).

Якщо ви:

• Маєте профільну освіту (медична, філологічна, технічна, юридична, економічна тощо).
• Колись працювали в певній галузі (юрист, бухгалтер, IT-спеціаліст, медик тощо).
• Особисто глибоко цікавитесь якоюсь темою (криптовалюти, інвестиції, ветеринарія тощо).

Це буде перевагою, але не критичною вимогою. Головне — вміння швидко вчитися і перетворювати складні теми на зрозумілі тексти.

    2. Англійська мова: рівень B2 (Upper-Intermediate) або C1 (Advanced).

Чому це важливо:

• Багато якісних джерел — англомовні.
• AI-сервіси краще працюють з англійською.
• Частина проєктів може потребувати роботи з англомовним контентом.

Це також перевага, але не критична вимога.

   3. Знання AI-сервісів.

Бажано вміти користуватися ChatGPT / Claude / Gemini — для дослідження тем, удосконалення ідей, перевірки фактів, генерації деяких статей.

1. Писати SEO-тексти за технічними завданнями на різноманітні теми.
2. Глибоко досліджувати теми — використовувати надійні ресурси для швидкого занурення.
3. Перевіряти факти — ми не публікуємо недостовірну інформацію.
4. Працювати з AI-інструментами — для дослідження, структурування, вдосконалення.
5. Редагувати і доопрацьовувати у разі необхідності — для досягнення результату.
6. Спілкуватися з редактором — для покращення якості текстів.

Формат: Дистанційна робота.

Графік: Гнучкий, але на зв'язку в робочий час (9:00–18:00 за київським часом).

Оплата: Обговорюється індивідуально, залежить від досвіду та рівня якості текстів.

Навантаження: 80 000–100 000 тис. зн. б. п. щомісяця.

Що ми пропонуємо:

• Різноманітні цікаві проєкти.
• Стабільний потік завдань — без простоїв.
• Структуровані процеси — чіткі ТЗ, зрозумілі вимоги, конструктивний фідбек.
• Своєчасну гідну оплату.
• Можливість розвиватися — навчаєтеся працювати з новими темами та AI-інструментами.

• виконати тестове завдання (ми хочемо зрозуміти ваш підхід до копірайтингу та побачити, чи збігаються наші очікування);
• заповнити форму вакансії;
• пройти співбесіду.

Тестове завдання: https://docs.google.com/document/d/1Bz0TeYHPTGmcMoAFYjHXv_4sNupln6VugQVJ2KQVCBI/edit

Надсилайте відгук з резюме, портфоліо та виконаним тестовим завданням!

Ми розглядаємо заявки протягом 3–5 робочих днів і відповідаємо усім кандидатам,чиї тестові завдання та навички відповідають нашим вимогам.