РОЗВИВАЙСЯ ТА ЗРОСТАЙ
РАЗОМ З INWEB

Команда — наша найголовніша цінність. Якщо ти відчуваєш сили та бажання змінювати життя на краще — доєднуйся до команди експертів.
Команда Inweb

ПЕРЕВАГИ РОБОТИ В INWEB

КОЛЕКТИВ

Можливість працювати з експертною
і людяною командою фахівців.
Тут завжди допоможуть, підкажуть, навчать, направлять.

МЕНЕДЖМЕНТ

CEO та Team Leads в Inweb —
це досвідчені професіонали, які вміють слухати і чути співробітників, приймати оптимальні рішення, спілкуватися на рівні і допомагати виправляти помилки.

ГНУЧКІСТЬ

В Inweb гнучкий графік, з можливістю починати робочий день із 8:00 до 10:00 та завершувати з 17:00 до 19:00, та працювати віддалено або в автономних офісах в Одесі чи Києві.

КАР’ЄРНЕ ЗРОСТАННЯ

В Inweb навчать, якщо чогось не знаєш, і підкажуть, якщо сумніваєшся. Тут кожен може знайти нові навички, знання і корисні контакти.

ДОПОМОГА БІЗНЕСАМ

Наша місія — не просто текст на екрані. Ми вміємо якісно просувати сайти та допомагати нашим клієнтам заробляти в інтернеті.

НАВЧАННЯ
ТА РОЗВИТОК

Цікаві проєкти, різні сфери, фахівці різного рівня допомагають зростати і не стояти на місці не тільки у професійному плані, а й в особистому.

Inweb — найкращий IT-роботодавець Одеси за рейтингом DOU

DOU провели опитування серед 16 тисяч IT-спеціалістів України, щоб визначити найкращих роботодавців. Спеціалісти оцінили понад 1138 компаній різного спрямування.

Агенція диджитал-маркетингу Inweb отримала високі бали за лояльність до працівників, умови праці, компанію та проєкт. У всеукраїнському рейтингу компаній з кількістю співробітників від 81 до 200 отримали 11 місце, і восьме серед сервісних компаній.

Будьте в курсі всіх новин, cлідкуйте за нами в соціальних мережах.

ВАКАНСІЇ

Горить
PPC Specialist

Наразі ми в пошуку  PPC Specialist, який разом з нами буде розвивати існуючі проєкти та запускати нові.

Будемо раді бачити тебе в Inweb — компанії, де професійний розвиток йде в руках з надійним досвідом 12 років на ринку, включаючи успішне подолання всіх випробувань та криз. Але це не все! У нас також панує дружня атмосфера, де взаємодопомога — це наша гордість. Ми віримо, що з ростом компанії не втратили тепла і близькості, що допомагають нам всім працювати разом на досягнення спільних цілей.

Твої скіли:
  1. Досвід роботи з Google Ads від 1 року (Search, Shopping/Performance Max, Display).
  2. Досвід роботи з Facebook Ads.
  3. Впевнене володіння Google Документами та Google Таблицями — вмієш використовувати формули, фільтри та оформлювати дані так, щоб усім було зручно ними користуватися.
  4. Досвід роботи з аналітичними інструментами (GA4, GTM) та їх впевнене використання.
  5. Грамотність (українська мова) — ти пишеш без помилок.
  6. Аналітичне мислення — вмієш аналізувати та систематизувати дані.
  7. Здоровий перфекціонізм — прагнеш до якості, але при цьому виконуєш задачі вчасно.
  8. Самоорганізованість та вміння ефективно працювати в умовах багатозадачності.
  9. Знання англійської мови на рівні B1 або вище буде плюсом.
Що ти будеш робити:
  1. Налаштовувати та підтримувати рекламні кампанії в Google Ads, забезпечуючи їх ефективність і відповідність бізнес-цілям.
  2. Аналізувати ефективність рекламних кампаній за допомогою інструментів веб-аналітики та проводити оптимізацію для покращення KPI проєкту.
  3. Розробляти стратегії та медіаплани для онлайн-просування, враховуючи особливості аудиторії та бізнес-цілі.
  4. Проводити аудити рекламних облікових записів, виявляючи можливості для покращення та оптимізації.
  5. Постійно вдосконалювати свої знання та навички, слідкуючи за трендами у сфері digital-маркетингу.
  6. Ділитися інсайтами та досвідом (у тому числі факапами) з командою, щоб розвивати загальну експертизу та покращувати процеси.
Ми пропонуємо:
  1. Оплата — ставка + бонус. 
  2. Гнучкий графік роботи з можливістю починати робочий день із 8:00 до 10:00, та завершувати з 17:00 до 19:00.
  3.  Компенсація 50% витрат (але не більше 3000 грн на квартал) на навчання, спортивний зал, турботу про здоров'я або хобі — ти сам обираєш, що тобі потрібно.
  4. Можливість працювати повністю віддалено або в офісі (Одеса, Київ, Харків та Черкаси). Офіси автономні на випадок відключення світла. 
  5. Індивідуальна та групова робота з корпоративним психологом.
  6. Оплачувану відпустку 18 робочих днів, 5 оплачуваних лікарняних на рік та 11 державних вихідних.
  7. Можливість використання корпоративного бота, що поєднує в собі найпотужніший штучний інтелект, котрий доступний зараз.
  8. Можливість навчання та розвитку: досвід та допомога наших співробітників, допомога в професійній адаптації та навчання куратора протягом усього випробувального терміну.
  9. Внутрішні корпоративні знижки на різні послуги, у тому числі знижки на курси англійської.
  10. Швидке прийняття рішень та тестування ідей — відсутність зайвої бюрократії та мікроменеджменту. Робота в компанії, у якій тебе чують і до тебе прислухаються, а керівник відкритий до діалогу та пропозицій.
  11. Профільні івенти та чати для обміну досвідом у рамках групи компаній.
  12. Корпоративні заходи та розваги. Навіть у складні часи ми робимо все можливе, аби підняти настрій наших співробітників ;)
Горить
Junior Outreach Specialist

Вітаю! Шукаємо Outreach спеціаліста на віддаленій основі для проєктів, орієнтованих на український та західний ринки.

Твої скіли:
  1. Навички роботи з Google документами та Google Таблицями.
  2. Вміння чітко вести звітність про розміщені матеріали та баланс грошей.
  3. Вміння дотримуватися інструкцій та чітко виконувати поставлені завдання.
  4. Грамотно писати та чітко викладати свої думки як письмово, так і усно.
  5. Знання англійської мови на рівні pre-intermediate (A2) і вище.
  6. Розуміння принципів зовнішньої оптимізації. 
Що ти будеш робити:
  1. Пошук англо та україномовних майданчиків для розміщення PR публікацій.
  2. Ведення і регулярне оновлення бази з майданчиками для розміщення публікацій.
  3. Ведення спілкування з вебмайстрами, редакторами та власниками сайтів щодо розміщення матеріалів та умов співробітництва.
  4. Готувати матеріали для розміщення.
  5. Проводити аналіз майданчиків, де розміщуються конкуренти.
  6. Вести звітність про виконану роботу.
  7. Робота з основними інструментами - Ahrefs, Serpstat.
Ми пропонуємо:
  1. Віддалена робота. 
  2. Гнучкий графік, з 8 (9) до 17 (18): ти можеш сам вибрати початок і кінець свого робочого дня.
  3. Можливість навчання: досвід та допомогу наших співробітників, допомога і підтримка куратора протягом усього випробувального терміну.
  4. Соціальний пакет.
Горить
Sales Manager

Вітаю! Мене звуть Юля – я Head of Sales в агенції диджитал-маркетингу Inweb.

Ми активно ростемо та вже займаємо лідируючі позиції серед агенцій в IT-rating (https://it-rating.ua/digital-agenstvo, https://it-rating.ua/seo/), а в 2024 році увійшли в Forbes Next 250. Серед наших клієнтів yakaboo, техно їжак, ecosoft, HIPP, Kodi та багато інших.

Шукаю у свою команду досвідченого менеджера з продажів, який захоплюється розв’язанням складних задач клієнтів і допомагатиме їм збільшувати дохід та досягати нових висот за допомогою послуг нашої агенції.

Твої скіли:
  • Досвід роботи у B2B продажах від 1 року.
  • Досвід роботи в сфері digital.
  • Досвід роботи з CRM і продуктами Google.
  • Знання та розуміння основних тенденцій та новинок ринку digital-маркетингу
  • Розуміння процесів та усіх етапів продажу (від кваліфікації ліда до кросс-сейлу, виявлення потреб, визначення болей клієнта). 
  • Вміння працювати із договорами (погодження, вичитка правок, обґрунтування клієнту позиції агентства)
  • Вміння аналізувати результати продажів, оптимізувати свій процес продажів для посилення результату.
  • Англійська на рівні Upper-Intermediate та вище.
Що ти будеш робити:
  • спілкуватися з потенційними клієнтами (95%+ inbound);
  • проводити зустрічі (презентувати компанію,  презентувати КП, проводити зустріч-знайомство з командою);
  • готувати КП (тобі будуть допомагати фахівці з відділів виробництв);
  • готувати та погоджувати договір (разом з фін. та юр. відділом);
  • вести угоди згідно зі стандартами та регламентами компанії в CRM;
  • виконувати та перевиконувати план продажів.
Ми пропонуємо:
  1. Оплата — ставка + бонус. Це означає, що ти сам впливаєш на свій дохід, але маєш «подушку безпеки» у вигляді фіксованої оплати.
  2. Гнучкий графік роботи з можливістю починати робочий день із 8:00 до 10:00, та завершувати з 17:00 до 19:00.
  3. Remote чи робота в офісі (вирішувати тобі). В нас є офіси в Одесі, Київі, Харкові, Черкасах, Ужгороді, Львові, Рівному, Кривому Рогу (до речі, офіси автономні на випадок відключення світла).
  4. Компенсацію 50% витрат на навчання, спортивний зал, турботу про здоров'я або хобі — ти сам обираєш, що тобі потрібно.
  5. Індивідуальна та групова робота з корпоративним психологом.
  6. Оплачувану відпустку (24 дні), лікарняні.
  7. Можливість навчання та розвитку: досвід та допомога наших співробітників, допомога в професійній адаптації та навчання куратора протягом усього випробувального терміну.
  8. Профільні івенти та чати для обміну досвідом у рамках групи компаній.
Горить
SEO Specialist

Привіт! Мене звуть Ігор, я керівник SEO-команди. Ми допомагаємо бізнесам клієнтів вийти на новий рівень за рахунок ефективного пошукового просування сайтів. Зараз я шукаю людину, яка доповнить нашу команду та буде втілювати диджитал-стратегії для клієнтів разом з нами. Якщо ти любиш цікаві задачі, технології, ставити цілі та досягати їх — чекаю на твій відгук.

Твої скіли:
  1. Досвід роботи SEO-спеціалістом в агенції від 1-го року (обов'язково).
  2. Вміння роботи з інструментами (Serpstat, Ahrefs, Netpeak Spider etc).
  3. Глибоке розуміння принципів зовнішньої та внутрішньої оптимізації.
  4. Вміння працювати з даними (Google Analytics, Looker Studio, GSC).
  5. Знання основ html і css (обов'язково).
  6. Вміння дотримуватися інструкцій.
  7. Грамотно писати та чітко викладати свої думки як письмово, так і усно.
  8. Бажання працювати та самовдосконалюватися.
  9. Готовність до рутини.
  10. Системне мислення — вміння враховувати взаємний вплив всіх складових системи.
  11. Готовність приймати самостійні рішення, тому що головним відповідальним за виробництво послуги буде SEO-спеціаліст.
Буде плюсом:

Знання англійської мови.

Що ти будеш робити:
  1. Збирати семантичне ядро та кластеризувати його.
  2. Складати стратегію розвитку проєкту.
  3. Робити внутрішню оптимізацію сайту.
  4. Підбирати донорів для розміщення посилань.
  5. Розробляти структуру сайту.
  6. Ставити завдання програмістам і копірайтерів, а також контролювати їх виконання.
  7. Робити проєкти успішними. 65% проєктів мають бути у роботі >5 місяців з ростом органічного трафіку >40%.
  8. Забезпечувати зростання доходу сайту з органічного трафіку.
  9. Забезпечувати зростання кількості заявок із сайту.
Ми пропонуємо:
  1. Оплату — ставку за підсумками технічної співбесіди.
  2. Гнучкий графік роботи з можливістю починати робочий день із 8:00 до 10:00, та завершувати з 17:00 до 19:00.
  3. Можливість працювати повністю віддалено або в офісі (Одеса, Київ, Харків та Черкаси). Офіси автономні на випадок відключення світла. 
  4. Індивідуальну та групову роботу з корпоративним психологом.
  5. Оплачувану відпустку — 18 робочих днів, 8 оплачуваних лікарняних на рік, та 11 державних вихідних.
  6. Можливість використання корпоративного бота, що поєднує в собі найпотужніший штучний інтелект, котрий доступний зараз.
  7. Можливість навчання та розвитку: досвід та підтримку наших співробітників, допомогу в професійній адаптації під кураторством протягом усього випробувального терміну.
  8. Внутрішні корпоративні знижки на різні послуги, у тому числі знижки на курси англійської.
  9. Швидке прийняття рішень та тестування ідей — відсутність зайвої бюрократії та мікроменеджменту. Робота в компанії, у якій тебе чують і до тебе прислухаються, а керівник відкритий до діалогу та пропозицій.
  10. Профільні івенти та чати для обміну досвідом у рамках групи компаній.
  11. Корпоративні заходи та розваги. Навіть у складні часи ми робимо все можливе, аби підняти настрій наших співробітників ;)
PPC Team Lead

Вітаю! Мене звуть Сергій, я керівник PPC-команди. Наразі ми у пошуках досвідченого Team Lead PPC, котрий не просто занурений у рекламні платформи, а й готовий розвивати команду, формувати стратегії та брати відповідальність за результати. Якщо ти поєднуєш аналітичне мислення з лідерськими навичками та хочеш впливати на розвиток проєктів і людей — ця роль для тебе.

Твої скіли:
  1. Від 3 років досвіду в PPC та від 1 року досвіду управління командою.
  2. Глибока експертиза в Google Ads, Meta Ads, досвід роботи з GA4, LookerStudio, PowerBI, SimilarWeb, Statista.
  3. Досвід стратегічного планування: розробка рекламних стратегій, участь у створенні медіапланів, підключення до пресейлу.
  4. Практика в розвитку команди: онбординг новачків, організація навчання, перевірка знань, впровадження best practices.
  5. Вміння ефективно комунікувати: робота з фідбеком, вирішення конфліктів, відкритий діалог з командою та клієнтами.
  6. Розуміння бізнес-процесів і KPI, готовність брати відповідальність за результати та покращення процесів.
Що ти будеш робити:
  1. Керувати командою PPC: адаптація нових фахівців, розвиток, мотивація, розподіл навантаження, контроль ефективності.
  2. Вести проєкти: стратегічне планування, аудит і оптимізація кампаній, участь у клієнтських зустрічах, пресейлах.
  3. Контролювати якість: дотримання внутрішніх стандартів, KPI, термінів, ефективності бюджетів.
  4. Покращувати результати: зростання прибутковості, зменшення відтоку клієнтів, підвищення середнього чека.
  5. Реагувати на проблеми: антикризовий менеджмент, вирішення конфліктів, заміщення фахівців при потребі.
Ми пропонуємо:
  1. Гнучкий графік роботи з можливістю починати робочий день із 8:00 до 10:00, та завершувати з 17:00 до 19:00.
  2. Компенсація 50% витрат (але не більше 3000 грн на квартал) на навчання, спортивний зал, турботу про здоров'я або хобі — ти сам обираєш, що тобі потрібно.
  3. Можливість працювати повністю віддалено або в офісі (Одеса, Київ, Харків та Черкаси). Офіси автономні на випадок відключення світла. 
  4. Індивідуальна та групова робота з корпоративним психологом.
  5. Оплачувану відпустку 18 робочих днів, 5 оплачуваних лікарняних на рік та 11 державних вихідних.
  6. Можливість використання корпоративного бота, що поєднує в собі найпотужніший штучний інтелект, котрий доступний зараз.
  7. Можливість навчання та розвитку: досвід та допомога наших співробітників, допомога в професійній адаптації та навчання куратора протягом усього випробувального терміну.
  8. Внутрішні корпоративні знижки на різні послуги, у тому числі знижки на курси англійської.
  9. Швидке прийняття рішень та тестування ідей — відсутність зайвої бюрократії та мікроменеджменту. 
  10. Профільні івенти та чати для обміну досвідом у рамках групи компаній.
  11. Корпоративні заходи та розваги. Навіть у складні часи ми робимо все можливе, аби підняти настрій наших співробітників ;) 

І, вважаємо, одна з найвагоміших переваг — роботу в компанії, у якій тебе чують і до тебе прислухаються, а керівник та команда відкриті до діалогу та пропозицій

Targeting Specialist

Ми наразі шукаємо Targeting Specialist, який впевнено працює з Facebook Ads і не загубиться в аналітиці. Якщо ти вмієш думати цифрами, формулювати ТЗ так, щоб дизайнер не плакав, і вже маєш досвід або реальний інтерес до Telegram Ads, Pinterest чи LinkedIn — welcome в нашу команду!

Твої скіли:

Hard skills:

  • досвід роботи з Facebook Ads (Business Manager, Commerce Manager, Business Suite, Facebook Pixel);
  • впевнене володіння Google Документами та Таблицями (формули, фільтри, оформлення зрозуміле для всієї команди);
  • вміння працювати з інструментами аналітики (GA4, GTM);
  • вміння аналізувати та систематизувати дані;
  • грамотність письма (українська — без помилок);
  • знання англійської мови на рівні B1 або вище.

Soft skills:

  • самоорганізація та здатність працювати в режимі багатозадачності;
  • уважність до деталей, структурність у роботі;
  • відповідальність і вміння доводити завдання до кінця;
  • здоровий перфекціонізм — прагнення до якості без залипання на дрібницях;
  • проактивність, відкритість до навчання та розвитку.
Буде плюсом:
  • сертифікати Facebook Blueprint;
  • досвід роботи з таск-менеджерами;
  • досвід кастомізації креативів у Mergado, Confect;
  • досвід роботи з Telegram Ads, Pinterest, LinkedIn.
Що ти будеш робити:
  1. Налаштовувати та підтримувати рекламні кампанії в Facebook Ads.
  2. Проводити тестування, масштабування рекламних кампаній.
  3. Аналізувати ефективність рекламних кампаній за допомогою інструментів веб-аналітики та проводити оптимізацію для покращення KPI проекту(збільшення продажів, лідів).
  4. Постановка ТЗ дизайнерам та робота з ними.
  5. Складати стратегії та медіаплани онлайн-просування.
  6. Проводити аудити рекламних облікових записів.
  7. Удосконалювати та актуалізувати свої знання та навички.
  8. Ділитися інсайтами та факапами з командою.
  9. Разом з командою розвивати проєкти та відділ.
Ми пропонуємо:
  1. Гнучкий графік роботи з можливістю починати робочий день із 8:00 до 10:00 та завершувати з 17:00 до 19:00.
  2. Можливість працювати повністю віддалено або в офісі (Одеса, Київ, Харків та Черкаси). Офіси автономні на випадок відключення світла.
  3. Соціальний пакет у форматі Cafeteria plan – можливість самостійно обрати його наповнення в рамках виділеного бюджету (спорт, англійська, зал, хобі, здоров'я, навчання та розвиток й т. д.).
  4. Індивідуальну та групову роботу з корпоративним психологом.
  5. Оплачувану відпустку — 18 робочих днів, 8 оплачуваних лікарняних на рік без довідок та 11 державних вихідних, 1 Mental Health Day.
  6. Компенсацію 50% професійного навчання: курси, тренінги, вебінари й т. д.
  7. Додаткові оплачувані day off, які надаються при настанні певних життєвих обставин.
  8. Наявність прозорої політики Sabbatical (тривала відпустка на 1-3 місяці).
  9. Можливість навчання та розвитку: досвід та підтримку наших співробітників, допомогу в професійній адаптації під кураторством протягом усього випробувального терміну.
  10. Внутрішні корпоративні знижки на різні послуги, сервіси й різноманітні товари: від косметики до генераторів.
  11. Швидке прийняття рішень та тестування ідей — відсутність зайвої бюрократії та мікроменеджменту.
  12. Профільні івенти та чати для обміну досвідом у рамках групи компаній.
  13. Чітку позицію та конкретні дії задля наближення Перемоги. Від початку повномасштабного вторгнення ми виділили понад 4 000 000 $ на мілітарний та гуманітарний напрямок.
  14. І, вважаємо, одна з найвагоміших переваг — роботу в компанії, у якій тебе чують і до тебе прислухаються, а керівник та команда відкриті до діалогу та пропозицій)
Business Development Manager

Ми активно ростемо та вже займаємо лідируючі позиції серед агенцій в IT-rating (https://it-rating.ua/digital-agenstvo, https://it-rating.ua/seo/), а в 2024 році увійшли в Forbes Next 250. Серед наших клієнтів yakaboo, техно їжак, ecosoft, HIPP, Kodi та багато інших.

Зараз наша ціль вигравати більше тендерів по послугам перформанс-маркетингу (SEO, PPC, SMM), тому я шукаю в свою команду досвідченного менеджера по тендерам, який зможе допомогти нам в цьому.

Твої скіли:

Hard skills:

1. Досвід роботи в B2B продажах понад 2 роки: розуміння специфіки бізнес-ринку, процесів та вимог.

2. Досвід роботи з тендерами: пошук тендерів, підготовка тендерної документації, ведення перемовин та заключення контрактів.

3. Досвід ведення переговорів на рівні топ-менеджменту великих клієнтів: знання технік та стратегій переговорів.

4. Досвід роботи з CRM та Google продуктами (документи, таблиці, презентації).

5. Аналітичні навички: вміти аналізувати різні ситуації, робити висновки з успішних та невдалих кейсів, оцінювати ризики та знаходити оптимальні рішення.

Soft skills:

1. Самоорганізованість: здатність планувати свій робочий час, дотримуватися дедлайнів, працювати без постійного контролю.

2. Проактивність: допитливість, інтерес до нових можливостей, пошук додаткової інформації, готовність діяти на випередження.

3. Комунікабельність та переконливість: здатність аргументовано доносити свою думку, впливати на рішення клієнтів та мотивувати їх до дій.

4. Наполегливість: здатність працювати з перешкодами, шукати альтернативні рішення та не здаватися у складних ситуаціях.

5. Вміння вести переговори: здатність працювати з різними типами клієнтів, знаходити компроміси та будувати взаємовигідні стосунки.

6. Критичне мислення: аналіз інформації, оцінка ризиків, прийняття рішень на основі зважених даних.

7. Увага до деталей: уважність до дрібниць, щодо умов та вимог тендеру, правил подачі документації

Що ти будеш робити:
  1. Шукати релевантні тендери: моніторити тендерні платформи, онлайн-портали, та інші джерела для виявлення нових можливостей участі.
  2. Формувати та працювати із напрацьованою тендерною базою (актуалізовувати бази тендерів, включно з архівними та потенційними клієнтами, вести звітність).
  3. Займатись збором та підготовкою тендерної документації згідно з вимогами замовника, готувати тендерні пропозиції (тут тобі будуть допомагати команда юристів, технічний відділ, відділ маркетингу).
  4. Взаємодіяти та співпрацювати з внутрішніми командами.
  5. Вести перемовини та обговорення умов співпраці.
  6. Аналізувати ринок та конкурентів (аналізувати активність конкурентів, відстежувати їхню участь у тендерах та адаптувати пропозиції відповідно до змін на ринку).
  7. Відвідувати івенти, конференції з метою пошуку нових клієнтів.
Ми пропонуємо:
  1. Фіксовану ставку за підсумками співбесіди.
  2. Гнучкий графік роботи з можливістю починати робочий день із 8:00 до 10:00, та завершувати з 17:00 до 19:00.
  3. Можливість працювати повністю віддалено або в офісі (Одеса, Київ, Харків та Черкаси). Офіси автономні на випадок відключення світла.
  4. Індивідуальну та групову роботу з корпоративним психологом.
  5. Оплачувану відпустку — 18 робочих дні, 8 оплачуваних лікарняних на рік, та 11 державних вихідних.
  6. Можливість використання корпоративного бота, що поєднує в собі найпотужніший штучний інтелект, котрий доступний зараз.
  7. Можливість навчання та розвитку: досвід та підтримку наших співробітників, допомогу в професійній адаптації під кураторством протягом усього випробувального терміну.
  8. Внутрішні корпоративні знижки на різні послуги, у тому числі знижки на курси англійської.
  9. Швидке прийняття рішень та тестування ідей — відсутність зайвої бюрократії та мікроменеджменту. Роботу в компанії, у якій тебе чують і до тебе прислухаються, а керівник відкритий до діалогу та пропозицій.
  10. Профільні івенти та чати для обміну досвідом у рамках групи компаній.
  11. Корпоративні заходи та розваги. Навіть у складні часи ми робимо все можливе, аби підняти настрій наших співробітників ;)
PPC Project Manager

Вітаю! Я — Таня і я керую командою менеджерів в Inweb. Наразі шукаємо проєктних менеджерів з досвідом роботи, яким подобається вирішувати складні завдання й відбудовувати процеси ведення успішних проєктів. Чекаю на вас, якщо ви готові разом зі мною розвивати відділ і бізнеси наших клієнтів.

Твої скіли:
  1. Досвід роботи на менеджерській позиції (ведення клієнтів) з послуги PPC не менше 1 року.
  2. Досвід роботи з PPC (контекстна реклама Google Ads, таргетована реклама в соціальних мережах, досвід роботи з Linkedin\Tik-tok тощо).
  3. Вільне володіння українською мовою (грамотна письмова та усна мова, знання правил орфографії та пунктуації).
  4. Наявність навичок роботи з Google Documents, Google Presentation, сервісами canva.com, miro.com тощо.
  5. Вміння працювати в умовах багатозадачності.
Що ти будеш робити:
  1. Повністю вести проєкт, спілкуватися з клієнтами, виконувати операційні задачі (готувати конкурентні аналізи, вести звітність, слідкувати за отриманням оплати тощо).
  2. Брати участь в розробці стратегії просування та розвитку бізнесу клієнта.
  3. Взаємодіяти з інтернет-маркетологами з боку клієнта та всередині агенції та із командою технічних спеціалістів.
  4. Виконувати різні організаційні задачі.
Ми пропонуємо:
  1. Оплату — ставку + щомісячний бонус. Це означає, що ти сам впливаєш на свій дохід, але маєш «подушку безпеки» у вигляді фіксованої оплати.
  2. Графік роботи із 9:00 до 18:00.
  3. Можливість працювати повністю віддалено або в офісі (Одеса, Київ та Черкаси). Офіси автономні на випадок відключення світла. 
  4. Компенсацію 50% витрат на навчання, спортивний зал, турботу про здоров'я або хобі — ти сам обираєш, що тобі потрібно.
  5. Індивідуальну та групову роботу з корпоративним психологом.
  6. Оплачувану відпустку — 18 робочих днів, 8 оплачуваних лікарняних на рік, та 11 державних вихідних.
  7. Можливість використання корпоративного бота, що поєднує в собі найпотужніший штучний інтелект, котрий доступний зараз.
  8. Можливість навчання та розвитку: досвід та підтримку наших співробітників, допомогу в професійній адаптації під кураторством протягом усього випробувального терміну.
  9. Внутрішні корпоративні знижки на різні послуги, у тому числі знижки на курси англійської.
  10. Швидке прийняття рішень та тестування ідей — відсутність зайвої бюрократії та мікроменеджменту. Робота в компанії, у якій тебе чують і до тебе прислухаються, а керівник відкритий до діалогу та пропозицій.
  11. Профільні івенти та чати для обміну досвідом у рамках групи компаній.
  12. Корпоративні заходи та розваги. Навіть у складні часи ми робимо все можливе, аби підняти настрій наших співробітників ;)
Linkbuilding Team Lead

Вітаю! Мене звуть Ігор, я керівник SEO-команди. Ми допомагаємо бізнесам клієнтів вийти на новий рівень за рахунок ефективного пошукового просування сайтів. Зараз я шукаю у свою команду Linkbuilding Team Lead для роботи з проєктами, орієнтованими на український та західний ринки.

Твої скіли:
  1. Навички роботи з Google документами та Google Таблицями.
  2. Вміння чітко вести звітність про розміщені матеріали та баланс грошей.
  3. Вміння дотримуватися інструкцій та чітко виконувати поставлені завдання.
  4. Грамотно писати та чітко формулювати свої думки як письмово, так і усно.
  5. Знання англійської мови на рівні pre-intermediate (A2) і вище.
  6. Розуміння принципів зовнішньої оптимізації.
  7. Щонайменше 2 роки досвіду роботи на посаді керівника команди.
  8. Підтверджений досвід управління командою з 3 або більше осіб.
  9. Досвід планування робочого навантаження команди.
  10. Вміння працювати самостійно та швидко знаходити необхідну інформацію.
  11. Фундаментальні знання Ahrefs, SEMRush та інших веб-інструментів для аналізу зворотних посилань, зокрема для аналізу конкурентів.
Що ти будеш робити:
  1. Формування стратегії і плану робіт для проєктів на послузі link building.
  2. Управління командою, включаючи підбір персоналу, оцінку ефективності та навчання.
  3. Контроль операційних процесів, включаючи розміщення посилань на платформах відповідної якості та вартості згідно з планом.
  4. Спільне планування та вирішення питань із суміжними відділами, а також контроль бюджету.
  5. Глибокий аналіз та дослідження конкурентів, їхніх методів просування та стратегій зворотних посилань.
  6. Визначення платформ для розміщення посилань шляхом ретельного аналізу результатів пошуку Google.
  7. Пошук контактів та адрес електронної пошти.
  8. Оцінка сайтів-донорів (трафік, показники спаму, релевантність контенту тощо).
  9. Спілкування з веб-майстрами та редакторами сайтів.
  10. Пошук та забезпечення розміщення посилань на різних типах тематичних ресурсів.
  11. Ведення звітності про виконану роботу.
Ми пропонуємо:
  1. Гнучкий графік роботи з можливістю починати робочий день із 8:00 до 10:00 та завершувати з 17:00 до 19:00.
  2. Можливість працювати повністю віддалено або в офісі (Одеса, Київ, Харків та Черкаси). Офіси автономні на випадок відключення світла.
  3. Індивідуальну та групову роботу з корпоративним психологом.
  4. Оплачувану відпустку — 18 робочих днів, 8 оплачуваних лікарняних на рік без довідок та 11 державних вихідних, 1 Mental Health Day.
  5. Соціальний пакет у форматі Cafeteria plan. Це означає, що ти можеш самостійно обирати його наповнення в рамках виділеного бюджету (спорт, англійська, зал, хобі, здоров'я, навчання та розвиток і т. д.).
  6. Компенсацію 50% професійного навчання: курси, тренінги, вебінари й т. д.
  7. Додаткові оплачувані day off, які надаються при настанні певних життєвих обставин.
  8. Наявність прозорої політики Sabbatical (тривала відпустка на 1-3 місяці).
  9. Можливість навчання та розвитку: досвід та підтримку наших співробітників, допомогу в професійній адаптації під кураторством протягом усього випробувального терміну.
  10. Внутрішні корпоративні знижки на замовлення їжі, розваги, побутові послуги, техніку, навчання, книги, здоров’я, спорт і фінансові сервіси.
  11. Швидке прийняття рішень та тестування ідей — відсутність зайвої бюрократії та мікроменеджменту.
  12. Профільні івенти та чати для обміну досвідом у рамках групи компаній.
  13. Командні заходи, щоб навіть у складні часи підтримувати один одного.
  14. Чітку позицію та конкретні дії задля наближення Перемоги. Від початку повномасштабного вторгнення ми виділили понад 4 000 000 $ на мілітарний та гуманітарний напрямок.

 

І вважаємо одну з найвагоміших переваг - роботу в компанії, у якій тебе чують і до тебе прислухаються, а керівник та команда відкриті до діалогу та пропозицій.

Редактор стрічки новин у Медіа Inweb

Привіт. Я Роман, Head of Content в агенції digital-маркетингу Inweb. Зараз у пошуках новинаря в нашу команду. Запрошую розглянути вакансію. 

Твої скіли:

Харди:

1. Досвід роботи від 1 року у сфері текстового контенту.

2. Розумієте англійську на елементарному рівні, щоб перекладати новини з, наприклад, TechCrunch.

3. Орієнтуєтесь у повістці маркетингових і підприємницьких подій.

4. Досвід роботи з редактором або замовником, який дає правки.

5. Вміння писати змістовно, лаконічно, чітко і з користю для читача.

Софти:

1. Уважність до деталей і якості роботи, дотримання редстандартів агенції.

2. Чіткість у взаємодії з колегами, вміння аргументувати ідеї, рішення.

3. Вміння мислити не проблемами, а рішеннями.

4. Схильність до навчання.

Що ти будеш робити:

1. Знаходити та писати до 10 новин на день.

2. Моніторити світові джерела та українські бренди, відбирати важливі новини.

3. Писати та верстати новини за редакційними стандартами Медіа Inweb.

4. Готувати новини про досягнення агенції.

5. Створювати обкладинки до новин у Figma.

6. Дистрибутувати новини у відповідних каналах.

Ми пропонуємо:

1. Фіксовану ставку за підсумками співбесіди.

2. Гнучкий графік роботи з можливістю починати робочий день із 8:00 до 10:00, та завершувати з 17:00 до 19:00.

3. Можливість працювати повністю віддалено або в офісі (Одеса, Київ, Харків та Черкаси). Офіси автономні на випадок відключення світла.

4. Індивідуальну та групову роботу з корпоративним психологом.

5. Оплачувану відпустку — 18 робочих дні, 8 оплачуваних лікарняних на рік, та 11 державних вихідних.

6. Можливість використання корпоративного бота, що поєднує в собі найпотужніший штучний інтелект, котрий доступний зараз.

7. Можливість навчання та розвитку: досвід та підтримку наших співробітників, допомогу в професійній адаптації під кураторством протягом усього випробувального терміну.

8. Внутрішні корпоративні знижки на різні послуги, у тому числі знижки на курси англійської.

9. Швидке прийняття рішень та тестування ідей — відсутність зайвої бюрократії та мікроменеджменту. Роботу в компанії, у якій тебе чують і до тебе прислухаються, а керівник відкритий до діалогу та пропозицій.

10. Профільні івенти та чати для обміну досвідом у рамках групи компаній.

11. Корпоративні заходи та розваги. Навіть у складні часи ми робимо все можливе, аби підняти настрій наших співробітників.

ПЕРСОНАЛЬНИЙ ДОСВІД ФАХІВЦІВ INWEB
Валерія Трофімчук Deputy Head of Content Inweb

Валерія Трофімчук, Deputy Head of Content, на Marketing Weeks 2.0 від Happy Monday розповіла про Inweb, цінності агенції та переваги роботи з нами.

А також поділилась власною історією, як за рік виросла з Junior до Deputy. 

Дізнатись більше

ВІДГУКИ ПРАЦІВНИКІВ

Текстовий відгук / Працівники Inweb
Iван Гречанюк
Upper Junior SEO IM в Inweb

Працюючи в діджитал-маркетинговій агенції Inweb понад три роки на позиції Upper Junior SEO IM, я не можу не поділитися своїми позитивними враженнями. За цей час я значно виріс як фахівець, завдяки підтримці досвідчених колег та інноваційному підходу компанії до вирішення завдань. Inweb створює умови, в яких кожен співробітник може проявити і розвинути свої професійні навички, а також зробити внесок у загальний успіх.

Особливо ціную в компанії атмосферу взаємодопомоги, відкритості до нових ідей і постійне прагнення до досконалості. Робота тут дає унікальну можливість бути на передньому краї галузі, постійно навчатися і розвиватися разом з лідерами ринку.

Текстовий відгук / Працівники Inweb
Микола Данченко
Head of Nonprofit Marketing в Inweb

Працюю в агенції Inweb з липня 2022 року. Спочатку працював на посаді BDM Assistant, зараз керую новим напрямком digital-маркетингу для неприбуткових організацій.

Особисто я вдячний Inweb за те, що дали шанс застосувати свої скіли в новій для мене сфері, бо це моя перша робота в digital-маркетингу.

Ще з плюсів роботи в Inweb: дружній колектив, дійсно гнучких робочий графік та наявність соцпакету (вихідні на свята, достатня кількість лікарняних, компенсація на навчання та інші штуки).

Текстовий відгук / Працівники Inweb
Олена Козирева
PPC Specialist в Inweb

Я працюю в Inweb вже 1,5 року та дуже задоволена.Мене надихає дружній колектив, можливість реалізовуватися в команді крутих професіоналів.У компанію я прийшла на позицію Junior і кожне питання, ідею могла обговорювати з куратором, що одразу надало впевненості. В Inweb є чіткі критерії щодо знань та навичок стосовно кожної позиції. Компанія і колектив зацікавлені в подальшому розвитку кожного співробітника.

Також в Inweb гарні умови праці: є гнучкий графік, є можливість працювати в офісі чи вдома. Є тімбілдинги та різні «плюшки» для співробітників. Я дуже рада бути частиною Inweb!

Текстовий відгук / Працівники Inweb
Валерія Трофімчук
Deputy Head of Content в Inweb

Під час пошуку нового місця роботи мені були важливі два пункти: можливість карʼєрного росту та певна «людяність» всередині команди. Саме це я віднайшла в Inweb. За час, який я тут працюю, я бачу прогрес у своїй роботі та цей прогрес помічають інші. До того ж є сформована карʼєрна карта, яка дозволяє мені рухатись вверх) Як виявилось, людяність — одна із цінностей компаній, а тому в колективі крута і дружня атмосфера, де кожен з радістю допоможе один одному. Що ще крутого — це прозорість, яка проявляється у всьому. Немає заборонених тем))

Якщо ви шукаєте місце для розвитку, то вам сюди) Я, особисто, ні дня не пошкодувала про те, що доля звела мене з Inweb)

Текстовий відгук / Працівники Inweb
Аліна Глазиріна
Head of Marketing в Inweb

Майже 6 років працюю в команді агенції Inweb. Всі ці роки робота в Inweb є надзвичайно динамічною, цікавою та продуктивною. Компанія завжди підтримує своїх співробітників та надає можливості для професійного розвитку. Inweb навчає, розвиває та допомагає посилити скіли кожного співробітника. Inweb мотивує та надихає діяти.

Керівництво з повагою та увагою ставить до кожного. Прозорість, чесність та експертність — такі основні принципи агенція називає своїми головними і дотримується їх у всіх процесах.

Гнучкий графік, тімбілдінги, відкритість, автономність, база для навчання, соцпакет, фінансова прозорість тощо. Все це можна побачити та відчути в Inweb, якщо стати членом команди.