Наши вакансии
На работе остается бОльшая часть активного личного времени каждого. Так почему же не быть как дома, только на работе.
Преимущества работы в Inweb
Текущие вакансии
Привет, меня зовут Татьяна, я — руководитель команды менеджеров в Inweb. Сейчас ищу себе в команду проектных менеджеров (Junior/Middle SEO PM), которым нравится решать сложные задачи и отстраивать процессы ведения успешных проектов. Жду вас, если вы готовы вместе со мной развивать отдел и бизнесы наших клиентов.
В связи с активным ростом отдела SEO, мы открыли вакансию Junior SEO Project Manager. Агентство в поисках человека, который способен понять бизнес клиента и успешно развивать его при помощи инструмента SEO.
Данная должность предполагает работу под кураторством старшего менеджера, а также переход на должность Middle SEO Project Manager, при продуктивной работе и успешной сдаче аттестации.
Основные требования:
- опыт работы на любой менеджерской позиции не менее 1 года;
- грамотная письменная и устная речь, знание правил орфографии и пунктуации;
- представление о том, что такое SEO и другие инструменты интернет-маркетинга;
- желание разобраться в тонкостях поискового продвижения;
- желание работать и самосовершенствоваться.
Функциональные обязанности:
- помощь проектному менеджеру в операционных задачах (подготовка конкурентных анализов, ведение отчетности и пр.);
- взаимодействие с интернет-маркетологами со стороны клиента и внутри агентства;
- полноценное ведение проектов клиентов под присмотром и помощи куратора.
Личные качества:
- усидчивость и внимательность;
- самообучаемость. Умение самостоятельно учиться и приобретать новые навыки;
- коммуникабельность;
- умение планировать и ставить цели;
- самоорганизованность. Умение работать в условиях многозадачности;
- умение чётко и грамотно излагать свои мысли устно и письменно;
- инициативность и любопытство.
Что мы предлагаем?:
- оплачиваемый испытательный срок;
- официальное оформление, оплачиваемый отпуск в размере 24 календарных дней, оплачиваемые больничные;
- достойная заработная плата (ставка + бонус, который зависит от эффективности сотрудника и достижения определенных KPI);
- пятидневная рабочая неделя с восьмичасовым рабочим днем. Гибкий график;
- обучение по собственной википедии и карте знаний;
- наставник, который сможет ввести в должность и помочь быстро выйти на хорошие результаты;
- карьерный рост (Middle SEO PM, Senior SEO PM);
- возможен формат удаленной работы (или в центре города Одесса);
- дружная команда единомышленников внутри компании, возможность постоянного обмена опытом, идеями и т.п;
- корпоративные мероприятия и развлечения.
Что сделать, чтобы присоединиться к нашей команде?
- заполнить анкету на вакансию SEO Project Manager и добавить резюме;
- выполнить тестовое задание;
- пройти успешно собеседования.
Привет, меня зовут Татьяна, я — руководитель команды менеджеров в Inweb. Сейчас ищу себе в команду проектных менеджеров (Junior/Middle PM), которым нравится решать сложные задачи и отстраивать процессы ведения успешных проектов. Жду вас, если вы готовы вместе со мной развивать отдел и бизнесы наших клиентов.
Агентство в поисках человека, который способен понять бизнес клиента и успешно развивать его при помощи инструмента PPC.
Данная должность предполагает работу под кураторством старшего менеджера, а также переход на должность Middle PPC Project Manager, при продуктивной работе и успешной сдаче аттестации.
Основные требования:
- опыт работы не менее 1 года на менеджерской позиции (преимуществом будет опыт работы в IT);
- грамотная письменная и устная речь, знание правил орфографии и пунктуации;
- желание разобраться в тонкостях рекламного продвижения;
- желание работать и самосовершенствоваться.
Функциональные обязанности:
- помощь проектному менеджеру в операционных задачах (подготовка конкурентных анализов, ведение отчетности и пр.);
- взаимодействие с интернет-маркетологами со стороны клиента и внутри агентства;
- полноценное ведение проектов клиентов под присмотром и помощи куратора.
Личные качества:
- усидчивость и внимательность;
- самообучаемость. Умение самостоятельно учиться и приобретать новые навыки;
- коммуникабельность;
- умение планировать и ставить цели;
- самоорганизованность. Умение работать в условиях многозадачности;
- умение чётко и грамотно излагать свои мысли устно и письменно;
- инициативность и любопытство.
Что мы предлагаем?:
- оплачиваемый испытательный срок;
- официальное оформление, оплачиваемый отпуск в размере 24 календарных дней, оплачиваемые больничные;
- достойная заработная плата (ставка + бонус, который зависит от эффективности сотрудника и достижения определенных KPI);
- пятидневная рабочая неделя с восьмичасовым рабочим днем. Гибкий график;
- обучение по собственной википедии и карте знаний;
- наставник, который сможет ввести в должность и помочь быстро выйти на хорошие результаты;
- карьерный рост (Middle PPC PM, Senior PPC PM);
- возможность удаленной рабоыофис в центре города в 5 минутах от Дерибасовской;
- дружная команда единомышленников внутри компании, возможность постоянного обмена опытом, идеями и т.п;
- корпоративные мероприятия и развлечения.
Что сделать, чтобы присоединиться к нашей команде?
- заполнить анкету на вакансию PPC Project Manager и добавить резюме;
- выполнить тестовое задание;
- пройти успешно собеседования.
Junior Sales Manager
Меня зовут Юля, я — руководитель отдела продаж в Inweb. Ищу к себе в команду менеджера по продажам. Если ты любишь клиентов так же сильно как мы, обладаешь крутыми коммуникативными навыками, легко находишь контакт с незнакомыми людьми, знаком с интернет-маркетингом, легко обучаешься новому, любопытный(я), предлагаю ознакомиться с нашей вакансией и отправить резюме.
Сложно представить компанию без менеджера, который может подсказать, направить, объяснить и дать клиенту понять, что подойдет его бизнесу больше и почему. Мы ищем менеджера по продажам и ждем твой отклик. Мы сработаемся, если:
- ты любишь и умеешь общаться с клиентами;
- легко находишь контакт с незнакомыми людьми;
- знаком с интернет-маркетингом и легко обучаешься новому.
Уже узнаешь себя? Предлагаю подробнее ознакомиться с нашей вакансией и отправить резюме.
Чего мы ждем от кандидата:
- знания английского языка на уровне: С1, Advanced;
- опыт работы в продажах. Мы хотим, чтобы он был более 1 года (опыт работы в B2B будет большим преимуществом);
- опыт работы с CRM-системой;
- умение презентовать себя и продукт, проявлять настойчивость и харизму;
- навык быть экспертом и показывать это;
- грамотную письмо и речь. Умение излагать свои мысли голосом и текстом;
- умение быть самостоятельным и принимать решения.
С чем мы предлагаем работать:
- Подбор бизнес-решений для теплых клиентов (более 50% от всей базы).
- Проведение встреч (онлайн/оффлайн).
- Подготовка и презентация предложений клиентам по продвижению проектов.
- Проведение документооборота на этапе первой продажи (договор/счет/контроль оплаты).
- Посещение ивентов с целью нетворкинга, новых знакомств и поиска клиентов.
- Самостоятельный поиск новых потенциальных клиентов Inweb.
Что мы предлагаем:
- Гибкий график — с 8 (10) до 17 (19). Ты можешь сам выбрать начало и конец своего рабочего дня.
- Оплачиваемый отпуск в размере 24 календарных дней, оплачиваемые больничные.
- Постоянное обучение в сфере интернет-маркетинга, продаж и коммуникаций.
- Профессиональный и финансовый рост (Junior Sales Manager, Middle Sales Manager, Senior Sales Manager).
- Корпоративные мероприятия и отличную команду.
Ищем нового члена семьи Inweb. Компания стабильно растет, вместе с ней растет и наша партнёрская сеть. Ищем Junior Partnership manager. Подробности ниже.
Что нужно будет делать:
- находить новых партнеров, заинтересованных в кросс лидогенерации и инфопартнерстве;
- поддерживать "теплые" отношения с существующими партнерами;
- поддерживать в актуальном состоянии статистику и отчетность;
- выполнять план по привлечению лидов через партнеров;
- принимать участие в маркетинговых активностях агентства.
Какие навыки и качества для нас важны:
- коммуникабельность;
- умение продать себя;
- честность и порядочность;
- системность;
- целеустремленность;
- четкость и внимательность к деталям;
- умение работать в гугл-таблицах и CRM;
- отсутствие опыта в этом направлении будет плюсом;
- опыт продаж услуг будет большим плюсом;
- украинский язык устный и письменный, на среднем уровне первой ступени (B1);
- знание английского языка будет плюсом.
Что мы предлагаем:
- обучение;
- поддержку куратора на весь период испытательного срока;
- офис в центре города с удобной транспортной развязкой;
- гибкий график, с 8(10) до 17(19);
- возможность работать удаленно;
- оплачиваемый отпуск в размере 24 календарных дней, оплачиваемые больничные;
- дружественная команда единомышленников внутри компании, возможность постоянного обмена опытом, идеями;
- прозрачную систему стимулирования;
- четкие, понятные процессы, цели и задачи;
- карьерный рост;
- корпоративные мероприятия и развлечения.
Что сделать, чтобы присоединиться к нашей команде:
- заполнить анкету на вакансию Junior Partnership manager и добавить резюме;
- выполнить тестовое задание;
- пройти собеседования.
Привет. Меня зовут Елена, я – PPC Team lead в агентстве Inweb. Сейчас ищу себе в команду специалистов по PPC с опытом от 1 года. Если ты, так же любишь растущие графики в Google Analytics, как мы, предлагаю ознакомиться с нашей вакансией и отправить резюме.
PPC-специалист с опытом (Strong Junior / Upper Junior / Pre-Middle / Middle).
Необходимые знания и навыки:
- Опыт работы с Google Ads от 1 года (Search, Shopping / Performance max, Display).
- Владение Google Документами, Google таблицами на продвинутом уровне — ты знаешь, как пользоваться формулами, фильтрами, умеешь оформлять так, чтоб всем было удобно и понятно пользоваться.
- Грамотность (русский и украинский язык обязательно) — ты пишешь без ошибок и опечаток.
- Умение анализировать и систематизировать данные.
- Здравый перфекционизм — ты стремишься к совершенству, при этом выполняешь задачи в срок.
- Самоорганизованность и умение работать в условиях многозадачности.
Будет плюсом:
- знание английского языка на уровне B1 (Intermediate) и выше;
- опыт работы с Facebook Ads;
- сертификаты Google Ads;
- опыт работать с таск-менеджерами;
Что нужно будет делать:
- настраивать и поддерживать рекламные кампании;
- анализировать эффективность рекламных кампаний с помощью инструментов веб-аналитики и проводить оптимизацию для улучшения KPI проекта;
- составлять стратегии и медиапланы онлайн-продвижения;
- проводить аудиты рекламных аккаунтов;
- совершенствовать и актуализировать свои знания и навыки;
- делиться инсайтами и факапами с командой;
- вместе с командой развивать проекты и отдел.
Что мы предлагаем сотруднику на данной позиции:
- работа в надежной компании, которая на рынке уже 11 лет и успешно пережила все кризисы;
- работа в компании “семейного” типа (мы гордимся тем, что с ростом не потеряли этого): дружественная атмосфера и взаимопомощь;
- офис в центре Одессы (офис с генератором и спутниковым интернетом, чтобы обеспечить непрерывную работу команды) или работа удаленно;
- гибкий график, начало рабочего дня с 7 до 11 и завершение с 16 до 20 соответственно (8 часов + 1 час обед): ты можешь сам выбрать начало и конец своего рабочего дня;
- оплачиваемый отпуск в размере 24 календарных дней;
- комфортная система обучения:
- карта роста и знаний (кейсы, статьи, инструкции, чек-листы, мануалы, шаблоны);
- помощь и поддержка куратора;
- прозрачный профессиональный и финансовый рост;
- корпоративные мероприятия и развлечения.
Что нужно сделать, чтобы присоединиться к нашей команде?
- заполнить анкету на вакансию;
- выполнить тестовое задание;
- пройти собеседования.
Мы ищем опытного SEO-копирайтера для проектов, который может писать тексты на английском языке. Вам надо будет писать описания товаров и услуг, тексты для блогов и категорий товаров, а также материалы для размещения на внешних площадках (outreach).
Ищем опытного SEO-копирайтера, который может писать информативный и легкий для чтения контент на английском языке, дружит с пунктуацией, четко выражает мысли, близко знаком со словарем синонимов, владеет информационным стилем, а еще умеет искать информацию и проверять факты.
Работать можно удаленно, но в рабочее время необходимо быть на связи. Задачи ставятся копирайтеру через специальный планировщик. В случае возникновения вопросов или сомнений по поводу ключей, тезисов, акцентов, смыслов и т.д., можно и нужно обратиться к тому, кто эту задачу поставил. К работе приступаете только тогда, когда будет полное понимание ТЗ.
Профессиональные знания и навыки:
- знание английского языка не ниже уровня C1 Advanced;
- практический опыт написания, редактирования и вычитки материалов на английском языке;
- опыт написания контента по техническому заданию;
- умение логично и грамотно излагать свои мысли в письменной форме.
Личные качества:
- Внимание к мелочам и предельная четкость во всем. В случае необходимости исправлять, переписывать и переделывать контент, пока не будет достигнут оптимальный результат.
- Способность находить креативные подходы и решения для выполнения поставленной задачи.
- Умение работать в условиях многозадачности без необходимости постоянных напоминаний.
- Соблюдение дедлайнов.
Функциональные обязанности:
- написание релевантных и полезных текстов;
- погружение в тематику перед подготовкой контента;
- внесение правок в написанные тексты в случае необходимости.
Что сделать, чтобы присоединиться к нашей команде?
- заполнить анкету на вакансию;
- выполнить тестовое задание;
- пройти собеседование.
